Notícies i societatL'economia

Audi i Porsche pagaran als seus empleats un bonus de registre segons els resultats de 2011

Cadascun dels 44.800 empleats d'Audi rebrà una prima pels resultats del passat 2011 a una taxa de més de 8.250 euros, que equival a dos sous mensuals mitjans. Les empreses empleades a Hongria i Bèlgica també rebran bonificacions similars durant dos mesos. Els que treballin a les fàbriques de Porsche també rebran una quantitat important de primes de 7.600 euros cadascuna. El premi es lliurarà a tots els empleats que treballin a partir de l'1 de gener de 2011.

Per als empleats que treballen a Audi, aquest és el segon gran premi. El 2011, segons els resultats del 2010, es va pagar una prima de gairebé 6.500 euros. La xifra de negoci de l'Audi l'any 2011 va ascendir a 44 mil milions d'euros, assolint 5, 34 mil milions d'euros. La companyia va ser especialment activa al mercat de la Xina i els Estats Units. El 2012, les xifres de vendes són encara més altes que el 2011.

Porsche també va anunciar un nivell rècord del nombre de cotxes produïts el 2011 - 118.868 unitats. L'any passat, els empleats d'aquesta preocupació van rebre una prima mitjana de 1.700 euros.

La intenció de pagar 4 4100 euros a cada empleat es va anunciar en la preocupació de Daimler.

Els proveïdors de components per a automobilistes també van anunciar la seva intenció d'animar els seus empleats. Per tant, Continental pretenia concedir als seus empleats un total de 70 milions d'euros. A Alemanya, les divisions de la preocupació ocupen unes 50.000 persones. L'any passat el premi era de 600 euros. Aquest any, l'import per empleat serà de 660 euros.

El 13 de març, la preocupació de BMW també tindrà en compte el premi 2011.

No obstant això, es nota que, per exemple, l'import dels pagaments de bonificació a 7 membres de la junta d'Audi ascendirà a 14, 3 milions d'euros. Això és un 40% més que aquests membres del tauler que reben per a l'any.

Cal recordar que a Alemanya, els "apetits" de la gestió de les preocupacions en exercicis anteriors de 2008 i 2009, quan la gestió de les empreses es recompensaven amb bonificacions de diversos milions, que van provocar desconcert en la societat, es van notar més d'una vegada.

Es va observar que els líders de la Volkswagen es van preocupar, per exemple, que van rebre bonificacions el 2008 per un import que va superar significativament els salaris anuals. Les quantitats de les primes van assolir fins a 3 milions d'euros. Però sobretot es va distingir el lideratge de Porsche, que va rebre bonificacions de 50 milions d'euros.

Els líders de la indústria automobilística alemanya van criticar i demandar a la societat per frenar els "apetitos" dels líders de les preocupacions? O van decidir compartir i reduir així l'onada de crítica esperada?

L'any passat, els empleats de la Volkswagen van rebre grans bonificacions de més de 4.000 euros cadascun. Aquest any ha augmentat la quantitat de bonificacions. Es mou el gel?

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ca.delachieve.com. Theme powered by WordPress.