Quantes hores a la setmana? Sobre la durada de la setmana laboral

Tots els empleats que es preocupen per l'observança dels seus drets en el lloc de treball, cal conèixer el nombre d'hores en una setmana està donada per la llei per treballar.

El concepte de temps de treball

Els treballadors que es refereix a aquests períodes de temps durant el qual un empleat exerceix les funcions establertes pel contracte de treball. La obligació de l'ocupador inclouen el manteniment de registres de l'època, que va ser treballat per cada empleat.

L'inici i el final del dia, el dinar i altres pauses s'estableixen arbitràriament, però el nombre total d'hores per setmana que un empleat gasta en el treball, està regulada per la legislació laboral. El temps que un empleat passa a la carretera, no s'aplica la feina.

A més de les hores efectivament treballades, es refereix al funcionament de funcionament d'un servei militar, un jurat o d'altres actuacions previstes pel Codi de Treball.

Quantes hores a la setmana? La resposta correcta a la pregunta depèn del que es vol dir. En la setmana del calendari - 168, però el nombre d'hores en una setmana de treball? La resposta a aquesta pregunta variarà depenent de la categoria del treballador, ja que a més de la normal, no es redueixen i les maneres de temps parcial.

La setmana normal de treball

El nombre màxim d'hores en una setmana, que l'empresari pot establir subordinats 40 hores. Aquesta longitud de la setmana laboral es diu normal, i s'aplica a la majoria dels treballadors. Cap de les formes de propietat de l'ocupador o del seu estatus legal no pot ser una raó per al canvi de la regla. Tipus d'ocupació (, treball temporal permanent) i no juga un paper.

La llei estableix les hores extraordinàries, que es calcula en el nombre d'hores treballades en excés de quaranta establert. Les hores extraordinàries que l'empleat ha de rebre un pagament més gran.

Si un empleat està involucrat en diversos negocis, els empresaris no són responsables pel temps treballat en excés de la barra de 40 hores si és dins de la norma no viola les pròpies empreses.

Per exemple, Alexander va contractar empleat treballa 40 hores a la setmana a la companyia A, i 10 hores guanya la signatura B. En total, va treballar 50 hores a la setmana, però en el marc de les dues empreses, el temps de funcionament és inferior a 40 hores, de manera que va funcionar durant més de 10 hores no serà considerat com el processament.

Un altre exemple: Helen opera 45 hores a l'empresa A, i 15 parts de companyia guanya B. El primer lloc de treball que recicla 5 hores, i en la seva segona hora de treball no s'excedeixi.

La setmana de treball pot consistir en 5 o 6 dies, també permet que la manera lliscant. Al final, només importa quantes hores van ser treballades en una setmana.

Menor durada de la setmana

Per a menors d'edat, els discapacitats i altres categories de treballadors faciliti un esquema escurçat. En aquest cas, els menors es paguen d'acord amb el desenvolupament, i altres categories d'empleats - a temps complet.

Setmana abreujada pot tenir diferents durades depenent de l'edat, capacitat de treball i les condicions de treball:

• 12 hores - per als estudiants que no han complert els 16 anys d'edat;
• 24 hores - per a altres persones que encara no són setze;
• - 17,5 hores per als estudiants que ja tenen 16 anys però encara no 18;
• 35 hores - per a discapacitats (1 i 2 c.) I treballadors de 16 a 18 anys que mai aprenen;
• 36 hores - per a professors, educadors i els que treballen en condicions perilloses;
• 39 hores - per als metges.

Setmana escurçada difereix de incompletes de manera que se li cobra per tant completa (amb l'excepció dels empleats que són menors de 18 anys). Amb la reducció dels pagaments corresponents setmana fent exercici.

setmana parcial

temps incomplet es pot configurar per a qualsevol treballador de comú acord amb l'empresari. Però hi ha casos en què un empresari no pot negar-se el treballador a l'aprovació de temps parcial per a ell. Exemples: Un empleat té un nen petit, que és menor d'edat, la cura d'un familiar malalt. Estem obligats a complir, i una dona embarassada.

Es pot organitzar qualsevol nombre de vegades en una setmana standart. El temps es pot reduir mitjançant la reducció del nombre de dies de treball, treballant hores per un dia o dos d'aquests paràmetres.

El temps treballat en excés del que estableix, es considerarà com hores extraordinàries de treball, encara que el nombre total d'hores no va excedir de 40.

Quantes hores de treball a l'estranger

Quantes hores a la setmana a treballar per als que es va establir oficialment a l'estranger? En la majoria dels països, la quantitat de temps assignat per a la feina, és comparable amb el mateix paràmetre a Rússia. La setmana laboral normal és de 35 hores a Anglaterra i França a 48 hores a Alemanya, Itàlia, Irlanda i molts altres països. Les normes pertinents estan pintades en detall en la legislació de cada país.

Però, quantes hores a la setmana es pot treballar sense pèrdua de rendiment? Sobre aquest tema un cop va dir Henry Ford: exactament 40 hores.