Responsabilitats funcionals infermera de la sala de tractament, els seus drets i responsabilitats

Normalment, quan es fa un contracte de treball podrà ser emprada a l'hospital es va convidar a una mitjana de personal mèdic per explorar les responsabilitats funcionals de les infermeres. Això és necessari per tal d'evitar possibles conflictes entre l'administració de la institució mèdica i el nou empleat. Després de tot, en el contracte de treball, per regla general, no totes les característiques proporcionades pel present document s'indiquen clarament i completament. Les responsabilitats del treball de les instruccions d'infermeria estan pintades i el màxim especificat.

Per exemple, en la pràctica dels hospitals freqüents disputes sobre la delimitació de les funcions de les infermeres i auxiliars d'infermeria de procediment. Si, per exemple, les responsabilitats d'un auxiliar d'infermeria inclou la neteja de la sala de procediments, que té una infermera procediment ha d'estar exempta d'aquesta funció laboral, i, respectivament, s'exclou la deixalleria zona de treball en el seu contracte de treball.

Per tant, d'acord amb la descripció del treball responsabilitats d'una infermera que treballa en el departament de sala de tractament a l'hospital, inclouen:

• aplicació dels procediments terapèutics i de diagnòstic per a cites mèdiques;

• socorrisme;

• manteniment de treball i sales de tractament i la disponibilitat dels materials necessaris, que és regular el control de la disponibilitat d'eines, apòsits, medicaments, sang i productes sanguinis emmagatzemats;

• seguint les regles de control de la infecció (estàndards de compliment per a la desinfecció i l'esterilització, asèptic i antisèptic);

• mostra de sang d'una vena en la investigació bioquímica i enviar-lo al laboratori;

• assegurant comptabilitat estricta i emmagatzematge de medicaments grups A i B;

• el farciment oportuna dels registres mèdics perquè es formi especials de registre;

• l'adhesió a les normes i regles d'ètica mèdica (emmagatzematge del secret mèdic, respecte a les relacions subordinades, l'usuari explicació amable i pacient de cites amb el metge del pacient);

• l'adhesió a les regles del reglament intern de treball ;

• formació periòdica;

• oficina d'entrenament per rebre els pacients;

• gabinet de la desinfecció de superfícies per procediments;

• sostenint kvartsevaniya i ventilació del gabinet aprovat per l'administració de la programació de la institució mèdica.

Val la pena considerar que l'estructura de la descripció del treball ha d'incloure, a més de la secció "deures funcionals d'una infermera," però, els seus drets. Aquesta categoria inclou:

- una presentació raonable dels requisits d'administració per a l'establiment de les condicions de treball que permetin alta qualitat i oportuna aplicació de les responsabilitats funcionals de la infermera;

- control sobre el treball del personal d'infermeria;

- fer propostes al departament de gestió per millorar el funcionament dels centres de salut (dins de la competència del personal d'infermeria);

- participar en conferències i reunions del personal d'infermeria;

- Recurs contra les accions d'un departament de gestió del metge responsable de la institució mèdica.

A més dels drets i les responsabilitats de la descripció del treball d'infermeria també preveu certes responsabilitats de les infermeres, que exerceix la seva lloc de treball, per:

- La seguretat en la realització de procediments mèdics, el compliment de les normes de antisèpsia, asèpsia;

- la seguretat dels medicaments i equip d'oficina;

- la puntualitat i l'exactitud de la documentació de la sala de tractament.

Per tant, el coneixement de l'estructura i els principals punts dels seus deures sala de tractament recent infermera li permetin, d'una banda, per evitar la violació dels seus drets, i per l'altre - per determinar l'àrea de responsabilitat en el lloc de treball.